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第145章 给他们道歉

童谣倒是很好说话，我约她吃饭，她就答应了，不过吃饭的地点是童谣选的，在北市区的一家吃广味茶餐厅见面，我打车来到茶餐厅，时间是中午12点半，今天早上飞到昆明之后就没消停，先是和赵静吵架，然后自己来道歉，现在又是约童谣午餐，也算是够折腾的了。

见面之后，童谣笑着问我遇见了什么麻烦，我把在成都的事还有和赵静争吵到喝酒的事全都说了一遍，最后……也是最关键的，“我不知道如何向我的下属道歉，我总觉得说不出口。”

“为什么呢？”童谣一点点的结石我的内心，“你为什么说不出口呢？是什么原因导致你说不出口的？”

“额……我觉得……我作为一个公司的领导……我做的决定无需跟我下属解释什么，毕竟我是给他们发工资的。”

“那你为什么能给赵静道歉呢？”童谣提醒我说道：“抛开你和赵静的个人友情。”

“赵静是投资人，也是公司最大的股东，说点不好听的，我是给赵静在打工。”

“你错了。”童谣纠正我的观念说道：“你没有给赵静在打工，你是在给自己打工，每个人都是在给自己打工，如果你要这么想，我就觉得你没必要给赵静道歉了。”

我思考了片刻，继续说道：“换个角度吧，我和赵静是合伙人，我们不应该有隔阂，一个团队需要的是彼此理解与信任，我希望赵静原谅我，所以我去给赵静道歉了。”

“一个团队，你们是合伙人！”童谣看着我的眼睛问道：“那你回答我，你的下属算不算你团队里面的人？”

“算！”

“既然算，那么你和你的下属也是一种‘合伙人’的关系，既然是合伙人了，为什么你就不能给你的下属去道歉呢？只因为他们没有出钱投资么？其实赵静说的很对，你不但要给他们道歉，还要认认真真、诚诚恳恳的去道歉，获得他们的原谅，你的团队才更有凝聚力，‘隔阂’这个词不仅仅是用在你和赵静之间，在你和你的下属之间，可以用到‘隔阂’这个词，员工不信任老板，就不会全力以赴的工作，同样，老板瞧不起员工，不把他们当成是自己人，也就没办法设身处地的为他们着想，彼此都有隔阂的团队，是一个完美的团队么？难道你也想要做小沫他们公司的那种企业文化？她们打造得是狼性，你呢？你要给自己的团队文化找一个什么样的词来代替呢？”

“我……”我不知道说什么好了。

童谣劝我说道：“敞开心扉去吧，别把他们当成是你的下属，你们是一个团队，在团队里每个人都不分贵贱的，只有你的这么想、这么认为了，你的下属才会感觉得到，不要因为这点小事影响到整个团队的气势。”

听到童谣这么说，我内心的隐瞒豁然开朗，她说的没错，肖萌和方小强是我们团队的人，我们是合作的关系，在团队里，我们身份不分贵贱，我为什么要鄙夷他们抬高自己呢？

想到这些，我略带激动的对童谣说道：“很感谢你陪我聊这么几句，有时候自己想法很狭隘，需要有那么一个人在身边开道，小沫当初把你介绍给我认识，我还没什么太深的感触，真的是接触多了，了解的也就更多了，说真的，小沫对我真的是太好了，从我参加工作到我离开公司，小沫对我的好一如既往，在工作中照顾我，却不在项目上对我心慈手软，对我的要求更严格，也正是小沫这一年多的培养，才有了今天的我，回想起来曾经，我自己都不能独立完成一份策划案，做PPT丑的不堪入目，我清楚的记得，小沫陪着我加班修改PPT，在网上帮我找配图发给我，让我放在PPT里面，这些我都记得。”

童谣微笑说道：“小沫对你好，你对小沫也不错啊，为了她你都愿意放弃六百万的单子，对于现在的你来说，六百万可不是一个小数字，但是你就眼睛都不眨一下的送给了小沫，并非所有人都能做到你这么慷慨，小沫如果知道真相，她会感动的。”

“别感动了！”我嘱咐童谣说道：“说好了要帮我保密的。”

“好。”童谣淡淡的笑道：“一言为定，为你保密到底。我也偷偷告诉你个秘密，昨天晚上小沫上飞机之前就给我打电话，告诉我她拿到了六百万的项目，这是她翻身的好机会，拿到项目的第一时间，温雅就在小沫他们的公司群里面发布了消息，如果小沫这一单可以做到纯利润在一百万，她就将被任命为公司的总经理。”

“那赵有为呢？”我问