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默认卷(ZC) 打造褚橙庄园

他还很自信地表示,即使只给现在的一半工资也还是有人愿意干,因为每一年果农得到的回报都在增加,他们从付出中看到了结果。所以,现在有越来越多的人找到褚时健种植橙子,甚至有一些人还在荒芜的山上盖了小楼,可见褚橙的品牌知名度已经得到了当地农户的广泛认可。

粗略统计一下,跟着褚时健一起干的果农,年均收入最少的能拿到五六万,多的能达到10万元左右。如果不种植橙子而是种植甘蔗和其他农作物的话,一亩地的产量也就是3—4吨,如果碰上干旱的季节,产量还要下降一半,所以和种植冰糖橙相比,收入一下子就拉开了。

褚时健觉得,在经济大发展的时期,只有大家受益社会才能稳定下来,人和人之间的差距也必须要体现出来。懒人就只能受穷,而勤快的和有头脑的,没理由不致富。虽然各行各业都存在着不公平竞争,但是在褚时健的果园里,竞争机制也好,财富分配机制也好,都是得到农户认可的,是相对公平的。

事实上,当褚时健在建立他的“褚橙世界”的游戏规则时,也是对过去不公正待遇的一种“自我纠正”:我要创造一个相对公平的体制,避免在不公平体制下犯错者的出现。褚时健始终认为,不管是政府还是企业,都应当给老百姓或者员工以关照,只有给了他们公平竞争的机会,他们自然会有努力的动力,也就会给国家和企业以相应的回报。

尽管这是一条朴素的真理,但是却常常被一些人忽视。也正是褚时健采取了这样的激励法则,让农户的生活发生了翻天覆地的变化。曾经他们有些人还是衣衫褴褛,而现在却改善了生活。不少人去镇上考了驾照,买了小汽车,手头宽绰的买个七八万的,手头紧一点的也能买个三四万的。

虽然今天果农的生活是不错的,但是在他们刚和褚时健一起创业的时候,还是比较艰苦的。那时候刚刚种上了树苗,树苗十分细小,比烟粗不了多少。第一次种植的时候只有700多亩,果农们也很清楚,橙子是一个挂果时期很长的品种,所以大家都耐心地等待。在这个漫长等待的过程中,果农需要做的事情就是修剪枝叶,这是为了让果树有着充足的光照,否则果树的生长不会太好。修剪枝叶是一个需要长年累月做的工作,果农几乎一年到头都在从事着这项单调乏味的工作。

在褚时健种植橙子之后,对整个新平县的经济带动作用是很大的,由于之前的橙园是种植甘蔗的农场,路况非常差,不过在褚时健来了之后就对路进行了重新的翻修,此外还解决了引水上山的问题。有人因此常常感叹,如果褚时健没有来这里开发,恐怕哀牢山还是一个需要大集体劳动才能开发的时代,经济也不会繁荣起来。难怪有很多果农一提起褚时健就竖起大拇指,说他是一个真正为人民服务的人,为当地的老百姓做了很多实事,毕竟褚时健要是靠他过往的名声也一样能活得很好,而且他这个年龄对金钱早已看淡了,褚橙的最大受益者之一就是这些果农了。

为了方便大家的生活,褚时健给每家农户都安装了太阳能,让他们能像城里人那样滋润地活着。另外,褚时健对果农的承诺向来很讲信用,从来不会拖欠大家的钱。所以果农总能在春节前收到钱。不过在平时,褚时健很少这么大方,原因不是因为他抠门,是由于怕生活费给得多了,有些果农会乱花钱。

随着褚时健承包的土地越来越多,跟着他一起干的果农也逐渐增加,果农的孩子们也就多了起来,他们通常在嘎洒镇上的小学里住校念书,每个星期五被家长接回来。于是在褚时健的橙园里,不仅能看到从早到晚忙活的农户,还能听到孩子们清脆的歌声和嬉笑声。

橙园,正在被褚时健打造成一个农户的生活家园。

褚时健对农户有着严格的奖惩机制,一般在临近春节前的七八天里,褚时健会让公司召开年会,杀鸡宰羊,有时候来不及了会直接买些东西回来。通常,这样规模的大会一年集中召开一次。在年会上,褚时健会让那些产果子多的果农上台给大家分享一下经验,并说说他们的感受。此外,对产量高的果农,褚时健还会拿出一笔钱对他们进行物质奖励,对奖金也是有着严格的划分的。打个比方,如果一个果农能拿到500块钱的效益奖金,那么在年会上得到的奖金差不多就有300—400元。由此可见,褚时健在物质奖励方面是非常大方的,也是很人性化的。

褚时健就是将企业的管理机制引入了传统的农业生产活动中,他要给农民加入一针“兴奋剂”,让他们看到希望,让他们得到实惠,这样一来,他们才会充满凝聚力和战斗力,才能

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